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O Conselho Municipal de Políticas de Promoção da Igualdade Racial de João Pessoa (Compir) realiza a primeira reunião ordinária, nesta segunda-feira (6), às 10h, na sede da Coordenadoria da Igualdade Racial. A convocação partiu de Wellinton Pereira (Mestre Sariê), novo presidente do Compir e é dirigida a todos os conselheiros titulares e suplentes eleitos para o biênio 2026 a 2028 com o objetivo de dar início aos trabalhos e alinhar as diretrizes da nova gestão.
“Nossa meta é reativa a política de promoção da igualdade racial no Município, na perspectiva de trazer condições e oportunidades para o nosso povo nos vários setores da sociedade. A reunião é uma política intersetorial e a gente vai dialogar com a gestão municipal a partir do Conselho e do órgão executivo que é a Coordenadoria de Promoção da Igualdade Racial, para que nosso povo tenha melhores condições e oportunidades na educação, na saúde, na cultura, assistência social, na habitação, em todos os setores. O Conselho tem esse papel fundamental para fazer essa interlocução para que a gestão possa chegar com as políticas públicas para quem mais precisa”, destacou Wellington Pereira.
“Reafirmamos nossa disposição para construir um trabalho conjunto, permanente e colaborativo do Conselho com a Coordenadoria de Promoção da Igualdade Racial de João Pessoa. Tenho convicção de que a união entre o Conselho e a Coordenadoria fortalecerá o controle social, ampliará a participação da sociedade civil e permitirá a construção de ações cada vez mais efetivas em favor da população negra, dos povos e comunidades tradicionais e de todos aqueles que historicamente enfrentam desigualdades raciais”, destacou Carla Uedler, coordenadora de Promoção da Igualdade Racial de João Pessoa.
Pauta – Consta na pauta da primeira reunião do Conselho a apresentação oficial da presidência e boas-vindas aos conselheiros; a indicação dos nomes do poder público para vice-presidência e segundo (a) secretário (a); definição do calendário de reuniões ordinárias para o segundo semestre de 2026; a programação do mês de julho da Coordenadoria de Promoção da Igualdade Racial e gestão municipal em geral; alinhamento sobre as demandas prioritárias e grupos temáticos de trabalho, além dos informes gerais e da posse festiva do Compir.
A presença dos novos conselheiros, eleitos no início do mês de junho para o biênio 2026/2028, é obrigatória, sendo considerada parte integrante do processo de investidura no cargo. A cerimônia de posse será organizada pela Coordenadoria de Promoção da Igualdade Racial, com data e local a serem divulgados posteriormente.
Foram eleitos 32 conselheiros, sendo 16 titulares e 16 suplentes, que atuarão durante o mandato de dois anos, sendo nove titulares representando a gestão pública e sete titulares representando os movimentos sociais e entidades civis, todos representando suas respectivas entidades e contribuindo para a construção de políticas públicas que promovam a igualdade racial.
O Conselho conta com a representação de movimentos sociais e coletivos habilitados como Observatório Paraibano Antirracista (OPA); Marcha da Negritude Unificada da Paraíba (MNU/PB); Associação de Capoeira Angola da Paraíba; Ilê Asé Osun Omi D´Olá; Associação Indígena Tabajara Taquara; Rede Nacional de Promoção de Controle Social da Saúde, Educação e Cultura dos Direitos das Lésbicas, Bissexuais, Transexuais Negras (REDE SAPATA) e da Associação Paraibana de Portadores de Anemias Hereditárias (ASPPAH).
O Conselho conta, ainda, com representantes da gestão municipal da Prefeitura de João Pessoa. Além da Coordenadoria de Promoção da Igualdade Racial, vinculada à Secretaria de Gestão Governamental e Articulação Política (Seggov), conta com as secretarias de Juventude, Esporte e Recreação (Sejer); Saúde (SMS); Meio Ambiente (Semam); Educação (Sedec); Desenvolvimento Social (Sedes); Habitação (Semab); Políticas Públicas para as Mulheres (SPPM) e com a Fundação Cultural de João Pessoa (Funjope).
Serviço
Primeira reunião do Compir
Data – Segunda-feira (6)
Hora – Às 10h
Local – Sede da Coordenadoria de Promoção da Igualdade Racial (Av. Diogo Velho, 150 – Centro).
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